| Download BROSUR | Brosur Kelas Karyawan
Gabungan Seluruh Wilayah Indonesia
✑ PDF (11,2 MB)✑ zip (8,8 MB)
✑ Image/jpg (36,2 MB) | Brosur Kelas Karyawan
JABODETABEK
✑ PDF (5,5 MB)✑ zip (4,4 MB)
✑ Image/jpg (13,2 MB) | Brosur Kelas Karyawan
DIY,JATENG,JATIM & BALI
✑ PDF (4,4 MB)✑ zip (3,5 MB)
✑ Image/jpg (14,5 MB) | Brosur Kelas Karyawan
JAWA BARAT
✑ PDF (2,8 MB)✑ zip (2,2 MB)
✑ Image/jpg (7,1 MB) | Brosur Kelas Karyawan
SULAWESI
✑ PDF (1,9 MB)✑ zip (1,5 MB)
✑ Image/jpg (5,6 MB) | Brosur Kelas Karyawan
SUMATERA & BATAM
✑ PDF (2,2 MB)✑ zip (1,7 MB)
✑ Image/jpg (6,5 MB) | Brosur Reguler Siang
✑ PDF (4,1 Mb)✑ zip (8,4 Mb) | Kalender Indonesia 2023
✑ Image/jpg (2,1 Mb)✑ PDF (400 kb) | Soal-soal UN + SBMPTN
✑ PDF(3,5 Mb)✑ zip(1,5 Mb) |
|
|
|  |
| Keunggulan-keunggulan yang dimiliki Program Kelas Karyawan (Hybrid) di UNKRIS Jakarta, Universitas Yuppentek Indonesia, STT Bina Tunggal Bekasi, STIH Litigasi Jakarta, STIH Gunung Jati Tangerang, Magister Universitas Buddhi Dharma, MT UNKRIS Jakarta, S2 FT UMJ, Universitas Mpu Tantular Jakarta, MH UNKRIS Jakarta, (dsb-nya, Tampilkan PTS lainnya di Jakarta Timur atau di Indonesia) dalam melaksanakan Pendidikan Tinggi diantaranya adalah : |
 | Jadwal perkuliahan Program Kelas Karyawan (Hybrid) berbobot / mutu, tidak jenuh, tidak mengganggu jadwal kerja utk yang sudah bekerja, dan mhs kelas karyawan (hybrid) masih memperoleh waktu luang utk berlibur/istirahat, dan lain sebagainya. | | Utk mhs kelas karyawan (hybrid) yg sudah mempunyai pekerjaan diberi ijin tidak menghadiri pelajaran/perkuliahan pada beberapa pertemuan, sekiranya mhs tersebut mendapat kewajiban lembur, atau kerja dgn sistem shift / penggeseran waktu, kewajiban kerja ke luar kota/negeri, dng melalui mekanisme tertentu. | | Terpercaya di dalam hal pelaksanaan Kelas Karyawan (Hybrid), dikarenakan sudah melengkapi persyaratan / term terpenting utk pelaksanaan program terkait, adalah :
- Pelaksanaannya sesuai dgn semua yg dibutuhkan dunia kerja.
- Pelaksanaannya sudah sesuai dgn kaidah akademik.
| | Laboratorium, studio, bengkel, tempat ibadah, sarana olah raga, pusat komputer, dan lain sebagainya yaitu punya sendiri. Selain itu, ada jalinan kerjasama dng perusahaan/lembaga. | | Kompetensi alumnusnya dalam menangani tiap masalah, sanggup mengungkap struktur dan inti problematik dan menetapkan prioritas tahapan-tahapan pemecahannya; mengetahui serta dapat mengambil manfaat kegunaan teknologi informasi; bisa mengambil manfaat ilmu; cakap dan terampil sebagaimana bidang keilmuannya; dapat memecahkan masalah secara logika, mengambil manfaat data/informasi yg diberikan; bisa memanfaatkan konsep-konsep utk menerangkan hal-hal yg tidak/kurang jelas; sanggup mandiri di dalam bekerja serta berupaya. | | Alumnus Program S1, D3 dan S2 Kelas Karyawan (Hybrid) dipersiapkan menjadi Sarjana (S1), Ahli Madya (D3) atau Magister/Master (S2) berdasarkan dgn program studi/jurusannya, yg bisa memajukan kualitas dirinya dng berbekal pengetahuan, teknologi, dan seni, agar sanggup memecahkan problematik beserta meningkatkan ilmunya. | | Setiap beasiswa pendidikan tinggi (tanpa ikatan) utk mahasiswa/i kelas karyawan (hybrid) yang benar2 membutuhkannya. | | Kurikulum program kelas karyawan (hybrid) dan proses belajar-mengajarnya dibuat dgn memanfaatkan Sistem SKS (Sistem Kredit Semester) yang dilaksanakan dgn kepiawaian tinggi dan cocok untuk karyawan, agar mahasiswa/i kelas karyawan (hybrid) yg sibuk berkarier tetap dapat menuntaskan kuliah tepat waktu. | | Alumnus Kelas Karyawan (Hybrid) mendapatkan keahlian penguasaan teori yg kuat beserta penerapannya, serta keahlian profesional dan cara pandang yang komprehensif / lengkap; memajukan sikap mental kompeten & ahli yang berorientasi pada penanganan jalan keluar masalah berdasarkan alur berpikir-sistem; sanggup meningkatkan kajian-kajian teoritis konsepsional terkini; mempunyai keahlian melakukan berbagai penelitian dasar dan terapan. | | Utk mhs kelas karyawan (hybrid) yg berkarir dng sistem shift / penggeseran waktu, tetap bisa mengikuti perkuliahan dgn baik. Oleh karena sistem kuliahnya dilaksanakan secara profesional & kompeten dgn melakukan perpaduan antara Program Kelas Karyawan (Hybrid) dan Program Kelas Reguler, sehingga mhs yg bekerja dng sistem shift / penggeseran waktu dapat mengikuti perkuliahan di program lainnya dgn mekanisme tertentu. |
|
|
|
